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人力资源社会保证部关于遵循执行《关于进步技术工人待遇的定见》精力的告诉
2018-05-04阅览 加载中...

 人社部发〔2018〕24号

各省、自治区、直辖市及新疆生产建造兵团人力资源社会保证厅(局): 

本年3月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进步技术工人待遇的定见》(以下简称《定见》),清晰了进步技术工人待遇的辅导思维、根本原则和方针办法。党的十九大陈述提出要大力宏扬劳模精力和工匠精力,建造知识型、技术型、立异式劳作者大军,营建劳作荣耀的社会风尚和精雕细镂的敬业习尚。各级人力资源社会保证部分要依照党的十九大精力和《定见》要求,深刻领会进步技术工人待遇的重要意义,依据《定见》断定的使命分工加强统筹和谐,推进各项方针办法落到实处。现就遵循执行《定见》作业提出如下要求:

一、深刻领会进步技术工人待遇的重要意义

党中央、国务院向来高度重视产业工人部队建造,特别是党的十八大以来,习近平总书记站在党和国家作业大局的战略高度,就新时期产业工人部队建造做出一系列重要论说,提出清晰要求,为推进新时期产业工人部队建造变革供给了根本遵从和行动指南。《定见》的拟定出台,是以习近平同志为中心的党中央站在决胜全面建成小康社会、攫取新时代我国特色社会主义巨大胜利的高度,针对加速推进新时期产业工人部队建造变革,进步保证和改进民生水平作出的严重战略决策,对施行人才强国战略和立异驱动展开战略,完成“两个一百年”奋斗方针、完成中华民族巨大复兴的我国梦具有重要意义。《定见》第一次把进步技术工人待遇上升到大局的高度,摆在党和国家重要的方位,充分体现了我国共产党坚持以人民为中心的展开思维。《定见》抓住了广阔工人最关怀、最直接、最实践的利益问题,促进变革展开效果更多更公正惠及技术工人,必将进一步增强技术工人的取得感、自豪感、荣誉感,激起他们立异发明的热心,活跃投身社会主义现代化建造。各级人力资源社会保证部分要高度重视《定见》的学习和遵循执行作业,深刻领会《定见》出台的重要意义,提出切实可行的遵循办法,促进我国建造现代化经济体系,推进实体经济、科技立异、现代金融、人力资源协同展开,为培养一支数量足够、本质优秀,具有现代科技知识、精深技术技术和较强立异才能的技术工人部队贡献力量。

二、各级人力资源社会保证部分要发挥牵头效果,推进《定见》遵循执行

《定见》提出进步技术工人待遇的16条方针办法,均清晰由人力资源社会保证部为牵头(或联合牵头)单位,这是党中央、国务院赋予人力资源社会保证部的重要使命,凸显了人力资源社会保证部作为高技术人才部队建造政府主管部分的重要责任。各级人力资源社会保证部分要要点做好以下作业:一是在同级党委、政府的领导下,依照《定见》的要求,紧密结合本地实践状况,牵头研讨拟定遵循执行《定见》的详细办法,要保证《定见》提出的方针和要求落地收效。二是树立多方和谐机制,加强统筹和谐。要同展开变革、教育、科技、工业和信息化、公安、财务、住宅城乡建造、文明旅行、国资、税务、外专等有关部分和工会、共青团、妇联、科协等群团安排紧密配合,按《定见》要求履行好各自责任,要树立部分和谐机制和人力资源社会保证部分内部联动机制,细化《定见》使命分工和作业方针,加强作业辅导和推进。要广泛听取各类企业、行业协会、技术工人、社会公众的定见,亲近盯梢方针执行状况,加强监察查看,仔细总结经历,推进各项方针办法落到实处。三是充分发挥企业主体效果。会同国资委、总工会等单位,举行国有企业遵循执行《定见》座谈会,总结沟通推行进步技术工人待遇的老练经历,辅导国有企业遵循执行《定见》清晰的各项方针办法,发挥其带头示范效果。会同工商联等单位,研商推进本地非国有企业完善进步技术工人待遇水平的详细办法。四是加强宣扬解读,通过展开多种形式的宣扬报道活动,加强方针解读和言论引导,活跃回应社会关心,及时总结宣扬推行沟通本地区好的经历做法。

三、做好高技术领武士才效劳保证作业

《定见》提出要认为国家作出突出贡献的高技术领武士才为要点支撑目标,进步其政治待遇、经济待遇、社会待遇,有利于鼓励技术工人进步技术水平,在全社会构成尊重劳作、崇尚技术的良好氛围。各级人力资源社会保证部分要以高技术领武士才效劳保证作业为要点,为高技术领武士才树立效劳窗口,担任和谐执行相关待遇方针。一是依据《定见》断定的高技术领武士才规模和本地实践,精确整理辖区内各类企业高技术领武士才状况,树立完善高技术领武士才数据库,定时更新并向各部分和社会发布。二是对经济结构调整中呈现困难的企业高技术领武士才,发挥人力资源社会保证部分责任优势,保证其安稳作业,对其爱人、子女有作业希望但未作业的,活跃供给作业辅导和作业前训练,引荐作业岗位。三是活跃推进相关部分执行进步高技术领武士才待遇的方针办法,并依据本地实践,不断改进完善。

进步技术工人待遇是一项长时间的政治使命,各级人力资源社会保证部分要依照习近平总书记关于“遵循党中央精力不是喊标语,要结合当地实践、通过深化调研构成契合党中央精力的一系列详细行动,并在施行中早见成效、大见成效”的要求,将此项作业列入重要议事日程,继续推进技术工人待遇水平的进步。各地拟定出台的方针办法状况请于本年年底前报我部,对《定见》遵循执行中呈现的问题,请及时向我部反映。

 

人力资源社会保证部

2018年4月20日

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